学校“2+1模式”(三年义务教育，两年在读+一年实习)本来是提供给大家学习与实践相结合的一个教育搭构，可为何如今已变质？变成了资本剥削大众的一种性质？
过百会计专业学生被派去实习做保安 薪酬被扣压 
腾讯网：http://news.qq.com/a/20091022/001309.htm
中国教育人才招聘网：http://www.edurc.cn/read-topic-9-fc7eacab246a4c750124809a40173866-0-1-index-1.html
南方网：http://edu.southcn.com/e/2009-10/23/content_6076202.htm
羊城晚报：http://www.ycwb.com/ePaper/ycwb/html/2009-10/22/node_1.htm
新浪网：http://news.sina.com.cn/o/2009-10-31/133516531839s.shtml

为何出了一个会计系以后  学院还是拿我们当廉价劳动力、利益交换品，  为什么？为什么？到底是为什么？

学校给我们美容系安排了去佐登妮丝实习
    本来规定的是10：30--09：30下班；可是每次都是8：30 或是9：00就要到(上课与派单)，而晚上基本都是10：00以后才会下班，我们有同学受不了去找店里的店长辞职；店长却说要找自己的老师，找了院里的领导、老师却不让辞职。。。最后一年的实习机会让我们交1W多的学费，难道就是为了每天帮别人工作长达十几个小时，甚至没有午休时间 连饭都不能正常吃（经常是中午的饭2-3点吃，晚上的饭8点左右吃）学院拿我们学生当什么了？我们这些学生是不是变相的成为了学校和企业的廉价劳动力？
    学生最后一年实习本来就是锻炼自己的实际操作能力，与学校时学的内容想对接，学校帮我们安排实习单位本意是好的；可是为什么学院强制学生留下实习，难道不可以自己去找？这样是不是有点不妥？
    本来上次会计系在广交会那个就已经让人无法释怀了，可是学校现在又拿学生当廉价劳动力。。。 而且一实习就是10个月，来拿着学生的毕业证作为变相威胁，这是什么学校啊。。。
    还有实习的单位“佐登妮丝”，他们这么长的工作时间符合劳动法？难道服务行业的人不是人吗？难道学校收了钱以后就不在负责学生的受教育权了吗？难道那些所谓的导师只是利益的奴隶吗？

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楼主啊 外链了啊

额  是啊