大学生就业果真如此之难?
近年来,随着大学普遍扩招,高考的升学率比之以前大幅提高,上大学的门槛降低了,在校大学生的数量迅猛增加,同时大学中的绿地也在迅速的减少。大学教育已经不是精英教育,而是成为一种普遍的学历教育。随着大学毕业生的不断增加,大学生就业难的趋势越来越明显,已经成为一个热点话题,持有“大学毕业即失业”观点的人不在少数。
大学生就业果真如此之难?以至于堂堂首都北京也不得不用政府红头文件的形式推荐京籍大学生就业,以缓解就业难,缓解政府自身的压力。如果受过高等教育的大学生都找不到工作,那么,企业的下岗职工、农村的富裕劳动力是不是更难找到工作?事实上并非如此。
造成大学生就业难的现状,有许许多多的原因。从学生本身来说,很多人考上大学后就不再认真的学习,各门课程以60分为准绳,以拿到毕业证书为目标,这样的大学毕业生在就业市场上能有多大的竞争力?何况现在的大学里,课程的设置和市场的要求本身就有一定的差距。再加上现在毕业的大学生基本上是独生子女,父母陪读出来的学生,眼高手低、缺乏基本生活能力的不在少数,用人单位是不愿意用这样的学生的。
再着,大学生毕业后,常常扎堆就业,信誓旦旦的说非北京、上海等大城市不去、非位列世界500强、中国500强的大企业不去。大城市、大企业能提供的就业岗位就那么多,许多的人去争一个岗位,胜利者只能有一个,其他的竞争者不得不品尝失败的苦果。其实,在许多中小城市、中小企业,在经济不发达的中西部地区,还是有许多的适合大学生的岗位的,只是这些地方经济不够发达、生活不够繁华,大学生们一般不愿意去,宁愿失业也不去。
还有,就是刚刚毕业的大学生们还只是掌握了一定的理论知识,还没有一定的实践经验,没有通过实践检验自己的理论知识掌握的是否扎实、能不能将理论和实践结合起来,从而形成自己的工作经验。作为企业,都希望招进的人能马上投入工作,或经过简单培训可以顶起一个岗位。作为大学生应该了解这一点,并未雨绸缪,及早着手准备,从进入大四起就要开始积累工作经验。另外,大学生不要有好高骛远的思想,要有踏踏实实从基层做起的思想准备。果真如此,还怕找不到工作吗?
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